Mengenal Saas HR Software serta Tips Terbaik Memilihnya, Wajib Tau!

Tipe saas HR software yang satu ini mengurus hal-hal bersifat operasional seperti administrasi karyawan hingga payroll. 

Dalam tipe aplikasi ini ada 5 komponen penting yaitu employee information system (berisi data dan profil karyawan), position control system (identifikasi jabatan/posisi dengan mudah), performance management information system (penilaian kinerja karyawan), applicant selection, dan government reporting system.

2. saas HR software Tactical

Tipe ini merupakan saas HR software dengan pilihan modul yang terintegrasi untuk mengelola kebutuhan HR dalam urusan manpower planning, training, recruitment, serta development. 

Dengan aplikasi tipe tactical ini, perusahaan akan terbantu untuk menemukan kandidat karyawan yang sesuai serta meningkatkan kemampuan dan produktivitas karyawannya.

3. saas HR software Strategic

Tipe saas HR software yang satu ini mengandung pilihan modul yang terintegrasi dengan hal-hal yang berkaitan dengan strategi perusahaan beserta karyawannya. 

Komponen yang masuk bagian saas HR software strategic ini seperti supporting workforce planning, specialized HRIS, serta information system supporting labor negotiation.

Tips Memilih Saas HR software Terbaik

1. Budget

Hal pertama yang penting untuk Anda perhatikan adalah budget.

Jangan pernah memaksakan untuk menggunakan HR dengan fitur yang lengkap jika memang budget perusahaan Anda tidak bisa mencukupinya, pilih software yang memang sesuai dengan kebutuhan Anda dan juga sesuai dengan financial bisnis. 

Meski begitu untuk menentukan budget yang tepat ini sangat tergantung dengan klasifikasi perusahaannya. 

Misalnya saja adalah budget penggunaan HR Software Indonesia untuk perusahaan dengan karyawan 50 dengan karyawan 100 tentu akan berbeda.

Oleh sebab itu memahami budget dan skala perusahaan terlebih dahulu ini akan sangat penting.

Sumber: palpres.com