Lowongan Kerja Migas Terbaru PT Schlumberger Indonesia Cek Penempatan dan Persyaratannya
Lowongan Kerja Migas PT Schlumberger Indonesia--disnakerja
PALPRES.COM - Kesempatan menarik datang dari PT Schlumberger Indonesia, Perusahaan energi terkemuka ini membuka lowongan kerja migas terbaru.
Ditujukan untuk para profesional muda yang tertarik berkarier di industri minyak dan gas, sebagai Human Resources (HR) Intern untuk penempatan di Balikpapan.
Posisi ini sangat cocok bagi fresh graduate yang ingin memperdalam pengetahuan di bidang HR dan berkontribusi dalam lingkungan kerja internasional yang dinamis.
PT Schlumberger Indonesia adalah bagian dari raksasa global Schlumberger Limited (SLB), yang dikenal sebagai penyedia layanan teknologi terdepan di industri minyak dan gas.
BACA JUGA:Lowongan Kerja BUMN PT Virama Karya untuk Proyek Integrated City Planning BPIW Kementerian PUPR!
Hadir di lebih dari 120 negara, SLB mendukung eksplorasi dan produksi minyak serta gas melalui solusi canggih di bidang pengeboran, karakterisasi waduk, hingga proses produksi.
Dengan tim multinasional dari lebih 140 negara dan kantor pusat di Houston, Texas, SLB tak hanya fokus pada teknologi, tetapi juga pada inovasi berkelanjutan untuk memenuhi kebutuhan energi dunia.
Lowongan Kerja Migas PT Schlumberger Indonesia
Posisi : Human Resources (HR) Intern
Tugas dan Tanggung Jawab Utama
- Mendukung proses rekrutmen dan seleksi karyawan
- Mengelola dokumen perpindahan karyawan dan pemberian manfaat
- Membantu pengembangan karier karyawan dan penilaian kinerja
- Berkontribusi dalam administrasi terkait kompensasi dan promosi karyawan
- Memfasilitasi interaksi efektif antara tim HR dan manajemen dalam memenuhi kebutuhan internal perusahaan
- Dengan bimbingan mentor yang berpengalaman, intern akan memperoleh pengalaman praktis dan panduan berharga yang akan memperkuat kompetensi di bidang HR.
Persyaratan
- Lulusan Sarjana Psikologi atau Teknik – Memiliki dasar pendidikan dalam bidang psikologi atau Teknik, dengan minat tinggi untuk meniti karier di HR.
- Kemampuan Bahasa Inggris yang Baik – Komunikasi dalam bahasa Inggris menjadi keahlian yang sangat dibutuhkan mengingat lingkungan kerja yang bersifat internasional.
- Keterampilan Belajar dan Organisasi yang Baik – Mampu belajar cepat, beradaptasi dengan baik, dan memiliki kemampuan organisasi yang mumpuni.
- Kemampuan Berkomunikasi Efektif – Keterampilan dalam menjalin komunikasi dan membangun hubungan baik dengan tim internal serta pemangku kepentingan lainnya.
Selain kualifikasi di atas, kandidat yang berdomisili di Balikpapan akan mendapatkan prioritas dalam seleksi ini, sebagai bentuk dukungan perusahaan terhadap tenaga kerja lokal.
Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News
Sumber: