Penerimaan Karyawan Besar-besaran! Lowongan Kerja Terbaru PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group)

Rabu 14-08-2024,10:48 WIB
Reporter : Agus Pongki
Editor : Agus Pongki

PALPRES.COM - Penerimaan karyawan besar-besaran kembali dibuka melalui lowongan kerja terbaru dari PT Mayora Indah Tbk (MYOR) dengan berbagai posisi jabatan. Bagaimana cara melamarnya? Simak dibawah ini.

PT Mayora Indah Tbk (MYOR), salah satu raksasa industri makanan dan minuman di Indonesia, dikenal dengan konsistensinya dalam meluncurkan produk baru. Slogan "Satu Lagi dari Mayora" yang sering muncul di iklan televisi mereka menjadi bukti nyata dari komitmen perusahaan untuk terus berinovasi.

Salah satu contoh kesuksesan inovasi Mayora adalah merek air minum dalam kemasan, Le Minerale, yang dipasarkan melalui anak perusahaannya, PT Tirta Fresindo Jaya. 

Sejak diluncurkan pada tahun 2011, Le Minerale telah berhasil mencuri perhatian konsumen dan terus tumbuh pesat. 

BACA JUGA:Ada 3 Posisi Tersedia, Lowongan Kerja Terbaru PT Bina Pertiwi (Member of ASTRA) Untuk Lulusan D3/S1

BACA JUGA:Lowongan Kerja Perusahaan Kontraktor Pertambangan Batubara Nasional PT Riung Mitra Lestari

Saat ini, perusahaan menargetkan produksi hingga 5 juta karton per bulan.

PT Tirta Fresindo Jaya, Saat ini membuka lowongan kerja terbaru bagi Anda yang ingin berkembang dalam dunia industri. 

Melalui Unit Head Development Program (UHDP), Anda akan dipersiapkan menjadi calon pemimpin di berbagai bidang. 

Berikut posisi yang tersedia beserta kualifikasinya:

BACA JUGA:6 Posisi Menarik! Lowongan Kerja Terbaru dari PT Seng Fong Moulding Perkasa, Ini Detailnya

BACA JUGA:5 Kategori Masyarakat Pemilik NIK KTP yang Dapat PKH Tahap 3, Ada yang Dapat Hingga Rp 10 Juta Per Tahun

1. UHDP Production

Dalam program ini, Anda akan dilatih untuk menjadi pemimpin yang handal dalam mengontrol dan mengkoordinasikan produksi agar mencapai target yang telah ditetapkan. Tugas utama meliputi pemantauan kondisi mesin dan pelaksanaan perawatan berkala.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Mekatronika, Teknik Instrumentasi
  • IPK minimal 3.00
  • Usia maksimal 26 tahun
  • Terbuka untuk lulusan baru; pengalaman kerja merupakan nilai tambah
  • Menguasai troubleshoot dan TPM lebih diutamakan
  • Aktif dalam organisasi dan mampu berbahasa Inggris
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan dan kerja tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift (3 shift)
  • Sertifikat vaksin Covid-19 minimal dosis kedua
  • Siap ditempatkan di Bogor dan seluruh Indonesia
Kategori :