Lowongan Kerja Terbaru PAM Jaya DKI Jakarta Tersedia 6 Posisi Jabatan

4. Field Reading Officer Staff

Persyaratan Umum Pelamar:

• Berstatus Warga Negara Indonesia
• Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung
• Sehat jasmani dan rohani
• Siap ditempatkan di DKI Jakarta

Persyaratan Khusus Pelamar:

• Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan dengan IPK Minimal 3.00
• Usia maksimal 30 tahun
• Minimal 3 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama/sejenis)

Deskripsi Pekerjaan:

• Menvalidasi / pengecekan ulang hasil bacaan meter oleh Kontraktor sesuai dengan target yang ditetapkan atau sesuai dengan field activity (FA) yang diberikan Atasan untuk penyelesaian keluhan pelanggan dan pencapaian target volume.
• Menginformasikan hasil temuan lapangan oleh Kontraktor pembaca meter kepada Atasan (misalnya: kondisi meter yang tidak layak, temuan illegal, reklasifikasi tarif, bocoran, dll) untuk dilakukan perbaikan/tindakan oleh pihak-pihak terkait.
• Melaksanakan strategic inisiatif ataupun tugas tambahan yang telah ditetapkan Divisi Regional atau Atasan untuk pencapaian target departemen.
• Membuat laporan harian/mingguan/bulanan terhadap hasil temuan di lapangan oleh Kontraktor (kondisi meter, illegal, reklasifikasi tarif) dan hasil pekerjaan yang telah dilakukan untuk mengetahui pencapaian target unit kerjanya.

BACA JUGA:Lowongan Kerja Terbaru PT Bali Towerindo Sentra (Balitower) Khusus Sarjana Teknik

BACA JUGA:7 Cara Mengatasi Rasa Overthinking, Setelah Tau Dijamin Kamu Akan Terus Berpikir Positif

5. TD/PD/RECON Supervision Staff

Persyaratan Umum Pelamar:

• Berstatus Warga Negara Indonesia
• Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung
• Sehat jasmani dan rohani
• Siap ditempatkan di DKI Jakarta
• Persyaratan Khusus Pelamar:
• Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan dengan IPK Minimal 3.00
• Usia maksimal 30 tahun
• Minimal 3 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama/sejenis)

Deskripsi Pekerjaan:

• Mendistribusikan serta menjelaskan field activity (TP/PD/RECON) dan kebutuhan material kepada pihak eksternal tentang area serta jenis pekerjaan yang akan dilaksanakan.
• Memeriksa ulang secara acak (sampling) di lapangan hasil pekerjaan yang telah dilakukan pihak eksternal untuk memastikan pelaksanaan pekerjaan tersebut sesuai dengan standar yang ditetapkan Perusahaan.
• Mendistribusikan serta menjelaskan field activity (TP/PD/REFCON) & kebutuhan material kepada pihak eksternal tentang area dan jenis pekerjaan yang akan dilaksanakan.
• Memeriksa ulang secara acak (sampling) di lapangan hasil pekerjaan yang telah dilakukan pihak eksternal untuk memastikan pelaksanaan pekerjaan tersebut sesuai dengan standar yang ditetapkan Perusahaan.
• Membuat laporan harian/mingguan/bulanan terhadap hasil pekerjaan yang telah dilakukan untuk mengetahui pencapaian target kerjanya.

BACA JUGA:7 Khasiat Utama Batu Akik Badar Lumut, Pengendali Amarah yang Meledak-ledak

BACA JUGA:PT Pharos Indonesia Buka Lowongan kerja Terbaru Untuk Lulusan SMK, D3, dan S1

6. NC/Rehab/MR/Tech Response Supervision Staff

Persyaratan Umum Pelamar:

• Berstatus Warga Negara Indonesia
• Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung
• Sehat jasmani dan rohani
• Siap ditempatkan di DKI Jakarta
• Persyaratan Khusus Pelamar:
• Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan dengan IPK Minimal 3.00
• Usia maksimal 30 tahun
• Minimal 3 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama/sejenis)

Deskripsi Pekerjaan:

• Mendistribusikan serta menjelaskan field activity (NC, Rehab, Meter, Access Tech Response) dan kebutuhan material kepada pihak eksternal tentang area serta jenis pekerjaan yang akan dilaksanakan.
• Memeriksa ulang secara acara (sampling) di lapangan hasil pekerjaan yang telah dilakukan pihak ekseternal untuk memastikan pelaksanaan pekerjaan tersebut sesuai dengan standar yang ditetapkan Perusahaan.
• Membuat laporan harian / mingguan / bulanan terhadap hasil pekerjaan yang telah dilakukan untuk mengetahui pencapaian terget kerjanya.
• Mendistribusikan serta menjelaskan field activity (NC, Rehab, Meter, Access Tech Response) & kebutuhan material kepada pihak eksternal tentang area dan jenis pekerjaan yang akan dilaksanakan
• Memeriksa ulang secara acak (sampling) di lapangan hasil pekerjaan yang telah dilakukan pihak eksternal untuk memastikan pelaksanaan pekerjaan tersebut sesuai dengan standar yang ditetapkan Perusahaan.
• Membuat laporan harian / mingguan/ bulanan terhadap hasil pekerjaan yang telah dilakukan untuk mengetahui pencapaian target kerjanya.

Cara Pendaftaran:

Sumber: